律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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NEWS
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100平米房产证未满两年过户要交税吗
房产证未满两年过户需交税。依据《税法》规定,未满2年过户需缴多种税,包括契税、增值税等,不处理可能导致违法并产生滞纳金。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理房产证未满两年过户,常见方式为缴纳税费后过户。根据房屋具体情况和税费规定,选择合适方式处理,如咨询税务部门明确税费。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 未满两年过户需交税。操作如下:1. 咨询税务部门,明确所需
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被骗2600元怎么处理
被骗2600元应立即处理。根据《中华人民共和国刑法》等相关法律,诈骗属犯罪行为。收集证据如转账记录,向公安机关报案,以便追回损失。若不及时处理,可能面临损失无法追回的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 被骗后常见处理方式有收集证据、报警、起诉。应先确保证据完整,如转账记录、聊天记录等,然后立即向公安机关报案。若公安机关无法全额追回,可考虑向法院起诉诈骗分子。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5)
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当兵后事业单位退休,补助金额如何计算?
当兵后事业单位退休的补助金额,依据服役年限及政策规定计算。分析:补助金额的计算通常涉及多个因素,包括但不限于个人在军队的服役年限、立功受奖情况、事业单位的工作年限、基本工资水平以及国家或地方的相关政策规定。这些因素共同决定了退休时能享受的补助金额。提醒:若补助金额计算出现争议或明显不合理,可能表明存在问题,应及时咨询法律专业人士或相关部门进行核实与维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作:1.**查阅政策文件**:登录
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我17岁了,能独自住民宿吗?
17岁一般不能独自住民宿,需监护人同意或陪同。分析:根据我国法律规定,17岁属于未成年人,其民事行为能力受限。民宿作为提供住宿服务的经营场所,有责任确保住客的合法性和安全性。因此,未成年人独自入住民宿通常不被允许,需要得到监护人的同意或陪同。提醒:若民宿拒绝未成年人独自入住,且态度强硬,可能表明其对未成年人保护的意识较强,此时应及时与父母或监护人沟通,寻求帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,未成
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事后肋骨骨折工地不赔偿,我该怎么办?
您有权要求工地赔偿。依据《工伤保险条例》,治疗工伤费用应由工伤保险基金支付,未检查导致的后续问题也应赔偿。不及时处理,可能影响您的健康并丧失维权机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 应要求赔偿。操作如下:1.收集证据,如医疗证明、工伤认定等;2.与工地协商,提出合理赔偿要求;3.若协商不成,向劳动部门投诉或申请仲裁;4.必要时,通过法律途径维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免
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50岁的工人还能买社保
进一步想问的问题可能是:50岁工人买社保有哪些限制或特殊要求?从法律角度看,50岁工人购买社保需关注退休年龄、缴费年限等因素。通常,男性退休年龄为60岁,女性为55岁或50岁(依工种而定),需确保在退休年龄前缴满规定年限。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 50岁工人购买社保时,若为首次参保,需携带身份证、户口本等材料至社保局办理;若已参保但中断,可申请补缴。同时,需根据个人经济状况选择合适的缴费档次,确保在退休年龄前达到最低缴费年限要
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违约金是租金的多少
违约金数额由双方约定,无固定比例。《民法典》规定,违约方需承担违约责任,支付约定违约金或赔偿损失。不及时处理可能导致合同纠纷升级,影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式包括协商、诉讼等。应先尝试与对方协商,明确违约金数额;协商不成时,可依据租赁合同提起诉讼,请求法院裁决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 违约金数额不定。处理方式:1. 双方协商,
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公司停了我的工资和社保,我应该怎么办?
病假未上班公司停工资社保,不合法。依据《劳动法》,病假期间应有工资及社保,全扣可投诉劳动部门或申请仲裁。不及时处理,将损害你的合法权益,影响生活保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 病假被停工资社保,可投诉或仲裁。建议先与公司沟通,无果后向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁委员会仲裁,根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 病假停薪停保,应维权。操
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家庭丧失补助金的数额是多少?
家庭丧失补助金的数额因地区和政策而异。从法律角度看,这类补助通常依据当地法规、经济状况及申请人具体情况确定。若补助金额远低于预期或未按时发放,可能表明问题较严重,应及时咨询专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 家庭丧失补助金的常见处理方式包括:申请、审核、发放及申诉。申请时需准备相关证明文件,如家庭成员死亡证明、收入状况等。审核通过后,补助金将按规定发放。如对金额或发放有异议,可通过申诉渠道解决。选择处理方式时,
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招收童工如何向相关部门进行举报?
招收童工违法,应向劳动保障行政部门举报。依据《禁止使用童工规定》,单位使用童工将受罚款,并需送回童工。不及时处理可能导致童工权益受损,影响恶劣。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 举报招收童工,常见方式为向劳动保障行政部门投诉。选择此方式因其具备法律效应,能确保童工权益得到保护,并对违法单位进行处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 招收童工应举报。具体操作:1.收